نيويورك، الولايات المتحدة الأمريكية (CNN)-- الكثير من الموظفين والعاملين يعتقدون أنهم يتمتعون بشخصية قيادية في العمل، وأن من حقهم نيل المناصب القيادية في وظائفهم على حساب من يعتقدون أنهم أقل منزلة، إلا أن ما لا يعلمونه هو وجود محددات عريضة لوصف الشخص بأنه قيادي، وهنا تقدم لكم CNN أبرز ثلاثة من هذه المواصفات:

ثلاث نصائح للحصول على ترقية في عملك

في تقرير نشر على مجلة تايم الأمريكية، الشقيقة لـCNN أن الصفة الأولى بالشخصية القيادية هي:

انتقادات مدير عملك لا تنتهي؟ اليك نصائح لتحمي حياتك المهنية

- أن الفرد يقوم المجموعة عند اللزوم ولا يفرض نفسه للقيادة في كل الأوقات.

- القائد يرى أكثر مما يقوم به، وأن الفكرة حول كلما زاد العمل والضغط على أفراد المجموعة كلما زاد الإنتاج والمضي قدما هي فكرة ليس صحيحة في كل الحالات.

نصائح لزيادة فرص قراءة سيرتك الذاتية الكترونيا

- تتمثل هذه الصفة بتشكيل القائد لفريقه بصورة تنم عن معرفة في نقاط الضعف والتركيز عليها، حتى وان تطلب ذلك بعض الوقت، لا ترهق فريق عملك من أجل الوصول إلى الأهداف المنشودة ولا تريحهم بصورة لا يصلون فيها إلى الهدف.

دراسات: خمس نصائح لزيادة دخلك الشهري