Almarai Open-Source Font Copyright 2018 Boutros International. (http://www.boutrosfonts.com) This Font Software is licensed under the SIL Open Font License, Version 1.1. This license is copied below, and is also available with a FAQ at: http://scripts.sil.org/OFL ----------------------------------------------------------- SIL OPEN FONT LICENSE Version 1.1 - 26 February 2007 ----------------------------------------------------------- PREAMBLE The goals of the Open Font License (OFL) are to stimulate worldwide development of collaborative font projects, to support the font creation efforts of academic and linguistic communities, and to provide a free and open framework in which fonts may be shared and improved in partnership with others. The OFL allows the licensed fonts to be used, studied, modified and redistributed freely as long as they are not sold by themselves. The fonts, including any derivative works, can be bundled, embedded, redistributed and/or sold with any software provided that any reserved names are not used by derivative works. The fonts and derivatives, however, cannot be released under any other type of license. The requirement for fonts to remain under this license does not apply to any document created using the fonts or their derivatives. DEFINITIONS "Font Software" refers to the set of files released by the Copyright Holder(s) under this license and clearly marked as such. This may include source files, build scripts and documentation. "Reserved Font Name" refers to any names specified as such after the copyright statement(s). "Original Version" refers to the collection of Font Software components as distributed by the Copyright Holder(s). "Modified Version" refers to any derivative made by adding to, deleting, or substituting -- in part or in whole -- any of the components of the Original Version, by changing formats or by porting the Font Software to a new environment. "Author" refers to any designer, engineer, programmer, technical writer or other person who contributed to the Font Software. PERMISSION & CONDITIONS Permission is hereby granted, free of charge, to any person obtaining a copy of the Font Software, to use, study, copy, merge, embed, modify, redistribute, and sell modified and unmodified copies of the Font Software, subject to the following conditions: 1) Neither the Font Software nor any of its individual components, in Original or Modified Versions, may be sold by itself. 2) Original or Modified Versions of the Font Software may be bundled, redistributed and/or sold with any software, provided that each copy contains the above copyright notice and this license. These can be included either as stand-alone text files, human-readable headers or in the appropriate machine-readable metadata fields within text or binary files as long as those fields can be easily viewed by the user. 3) No Modified Version of the Font Software may use the Reserved Font Name(s) unless explicit written permission is granted by the corresponding Copyright Holder. This restriction only applies to the primary font name as presented to the users. 4) The name(s) of the Copyright Holder(s) or the Author(s) of the Font Software shall not be used to promote, endorse or advertise any Modified Version, except to acknowledge the contribution(s) of the Copyright Holder(s) and the Author(s) or with their explicit written permission. 5) The Font Software, modified or unmodified, in part or in whole, must be distributed entirely under this license, and must not be distributed under any other license. The requirement for fonts to remain under this license does not apply to any document created using the Font Software. TERMINATION This license becomes null and void if any of the above conditions are not met. DISCLAIMER THE FONT SOFTWARE IS PROVIDED "AS IS", WITHOUT WARRANTY OF ANY KIND, EXPRESS OR IMPLIED, INCLUDING BUT NOT LIMITED TO ANY WARRANTIES OF MERCHANTABILITY, FITNESS FOR A PARTICULAR PURPOSE AND NONINFRINGEMENT OF COPYRIGHT, PATENT, TRADEMARK, OR OTHER RIGHT. IN NO EVENT SHALL THE COPYRIGHT HOLDER BE LIABLE FOR ANY CLAIM, DAMAGES OR OTHER LIABILITY, INCLUDING ANY GENERAL, SPECIAL, INDIRECT, INCIDENTAL, OR CONSEQUENTIAL DAMAGES, WHETHER IN AN ACTION OF CONTRACT, TORT OR OTHERWISE, ARISING FROM, OUT OF THE USE OR INABILITY TO USE THE FONT SOFTWARE OR FROM OTHER DEALINGS IN THE FONT SOFTWARE.تفكر بالعمل خارج بلدك؟ إليك أمور عليك التفكير فيها قبل ذلك - CNN Arabic

تفكر بالعمل خارج بلدك؟ إليك أمور عليك التفكير فيها قبل ذلك

اقتصاد
نشر
6 دقائق قراءة

نشر هذا المقال بالتعاون مع موقع التوظيف الإلكتروني بيت.كوم

دبي، الإمارات العربية المتحدة (CNN)-- إنّنا نعيش في عالمٍ مليءٍ بالفرص، إلّا أنّ الفرصة التي تبحث عنها قد لا تكون ضمن منطقة سكنك، بل قد تبعُد عنك آلاف الأميال. فلا يتوجب عليك أن تشعر بالإحباط بسبب ذلك، إذ لا يمكنك الجلوس في مكانك وتوقّع أن تأتيك الفرص، بل عليك أن تسعى لإيجادها، وعليك أن تتابع البحث والتقدّم للوظائف حتّى تحصل على الفرصة المناسبة.

من الممكن أنّك قد حصلت على عرض عمل جديد جعلك مضطرًا للانتقال إلى بلد آخر، أو لعلّك فقط ترغب في تغيير مكان سكنك وبدء حياة جديدة. أياً كان السبب، من الصعب اتخاذ قرار بشأن ما إذا كان يجب الانتقال من مكان سكنك إلى بلد آخر للحصول على وظيفة أخرى أم لا. فمن الجيّد التغاضي عن الإيجابيات والسلبيات في الوقت الراهن، والتفكير بأسلوب شمولي أكثر، فكّر بسعادتك ورضاك عن حياتك المهنية. ستحتاج إلى مراعاة الجوانب المختلفة التي لا تتعلق فقط بوظيفتك الجديدة، ولكن أيضًا بنمط حياتك الجديد. كيف سيؤثر هذا الانتقال على العائلة؟ هل ستتمكن من إيجاد مجتمع مناسب تنتمي إليه وتكون سعيدًا فيه؟

لذلك، قبل أن تحزم حقائبك وتغادر، نقدم لك قائمة تضم 5 أمور ينبغي عليك مراعاتها قبل تغيير مكان سكنك والانتقال لبلد آخر، لمساعدتك في اتخاذ قرار أكثر حكمةً.

1. تكاليف المعيشة

قد يعني عرض العمل الجديد أو الترقية الجديدة أنّك ستحصل على زيادة على راتبك، ولكن قد يترتب على ذلك زيادة في تكاليف المعيشة أيضًا. فما أهمية الزيادة على الراتب إذا كنت ستنفق هذه الزيادة على تكاليف الحياة المرتفعة في المكان الذي ستنتقل للعيش فيه. ستحتاج إلى القيام ببعض الأبحاث والدراسات حول البلد التي ستنتقل إليها، والتفكير في عدة عناصر مثل تكلفة الإيجار ووسائل النقل. هل زيادة الراتب تستحق القيام بهذه الخطوة؟ هل ستتمكن أنت وعائلتك من العيش هناك براحة؟

2. علاقاتك الاجتماعية

إذا كنت أعزب فقد تبدو خطوة الانتقال إلى بلد آخر خطوةً سهلة، ولكن، في حال كنتَ مرتبطًا أو لديك أطفال، فقد يتوجب عليك أن تفكّر مليّا قبل القيام بهذه الخطوة. فإنّ قرارك لا يؤثر على حياتك أنت فقط، بل يؤثر على حياة أسرة بأكملها. كيف ستؤثر هذه الخطوة على عائلتك أو زوجتك أو أهلك؟ يجب أن تأخذ حياتهم ومهنهم أيضًا بعين الاعتبار. هل سوق العمل في مكان السكن الجديد يعتبر جيدًا؟ أم أنّ شريكك/شريكتك سيجد صعوبةً في العثور على وظيفة؟

ستحتاج بالتأكيد لمناقشة هذا الأمر مع شريكك/شريكتك ومناقشة كيف يمكنكم القيام بذلك مع الحفاظ على مصلحة الجميع. يمكنك القيام بأبحاث حول سوق العمل في المنطقة التي ستنتقل إليها، من خلال تصفح الوظائف التي تناسب اهتمامات ومهارات شريكك/شريكتك.

3. الأمان الوظيفي

من المهم أن تفكر في الأمان الوظيفي، وما إذا كنت ستحصل عليه عند انتقالك لبلد آخر، إذ لا يُعقل أن تمرّ بكل الضغوطات المترتبة على الانتقال إلى مكان سكن جديد، وأن يتمّ التخلي عنك لاحقًا، لأنّ الشركة قد تعرضت للإفلاس على سبيل المثال. كي لا تتعرّض لأحد هذه المواقف، ستحتاج إلى إجراء الأبحاث عن الشركة أو المكتب الذي ستنتقل إليه. ما هو وضعها المالي؟ هل يعتبر جيدًا؟ أم أنّها تواجه مشاكلًا في العائدات أو الأرباح؟

يجب ألّا توافق على العرض إلّا إذا كنت واثقًا من أنّ الوضع المالي للشركة التي ستنتقل إليها مستقر لمدة 5 أعوام على الأقل، خاصةً إذا كانت شركة ناشئة. سيتعيّن عليك البحث عبر الإنترنت عن أي بيانات مالية تمّ الإعلان عنها، إذا لم تستطع الحصول على أي معلومات مالية، فربما يمكنك أن تسألهم إذا ما كان بإمكانهم تزويدك بهذه المعلومات. يجب أن تفكر أيضًا في إجراء بعض الأبحاث عن قطاع العمل في منطقة معينة، ومن الممكن أنّ حصولك على هذه المعلومات قد يكون أسهل نوعًا ما، حيث يمكنك إيجاد أبحاث وتقارير توقعات السوق إلكترونيًا.

4. القيام برحلة

قد لا تكون الصور ومقاطع الفيديو أحيانًا كافية لتكوّن فكرة كاملة وصحيحة عن المكان الذي ستنتقل إليه، فإذا كنت ترغب في تكوين فكرة حقيقية وواقعية عن طبيعة العمل والعيش في المنطقة الجديدة، فعليك التفكير في القيام برحلة إلى هناك. حاول أن تخطط للقيام برحلة طويلة نوعًا ما، إذ أنّ هذه الرحلة من الممكن أن تحدّد مستقبلك المهني، لذلك، فإنّ عطلة نهاية أسبوع لا تعتبر كافية لتحدّد كيف سيكون العمل هناك، فحاول أن تتعرّف على طبيعة الحياة خلال أيّام الأسبوع أيضًا.

5. وضع خطة بديلة

إن الانتقال إلى بلد آخر من أجل العمل لا ينجح دائمًا. لذلك، احرص على وضع خطة بديلة إذا لم ينجح الأمر. لن تخسر شيئًا إذا كنتَ حريصًا أكثر، بل على العكس تمامًا، إذ أنّه من السهل القيام بذلك، حيث يمكنك دائمًا استخدام مواقع التوظيف الرائدة عبر الإنترنت للبحث ضمن آلاف فرص العمل في كافة أنحاء المنطقة.