Almarai Open-Source Font Copyright 2018 Boutros International. (http://www.boutrosfonts.com) This Font Software is licensed under the SIL Open Font License, Version 1.1. This license is copied below, and is also available with a FAQ at: http://scripts.sil.org/OFL ----------------------------------------------------------- SIL OPEN FONT LICENSE Version 1.1 - 26 February 2007 ----------------------------------------------------------- PREAMBLE The goals of the Open Font License (OFL) are to stimulate worldwide development of collaborative font projects, to support the font creation efforts of academic and linguistic communities, and to provide a free and open framework in which fonts may be shared and improved in partnership with others. The OFL allows the licensed fonts to be used, studied, modified and redistributed freely as long as they are not sold by themselves. The fonts, including any derivative works, can be bundled, embedded, redistributed and/or sold with any software provided that any reserved names are not used by derivative works. The fonts and derivatives, however, cannot be released under any other type of license. The requirement for fonts to remain under this license does not apply to any document created using the fonts or their derivatives. DEFINITIONS "Font Software" refers to the set of files released by the Copyright Holder(s) under this license and clearly marked as such. This may include source files, build scripts and documentation. "Reserved Font Name" refers to any names specified as such after the copyright statement(s). "Original Version" refers to the collection of Font Software components as distributed by the Copyright Holder(s). "Modified Version" refers to any derivative made by adding to, deleting, or substituting -- in part or in whole -- any of the components of the Original Version, by changing formats or by porting the Font Software to a new environment. "Author" refers to any designer, engineer, programmer, technical writer or other person who contributed to the Font Software. PERMISSION & CONDITIONS Permission is hereby granted, free of charge, to any person obtaining a copy of the Font Software, to use, study, copy, merge, embed, modify, redistribute, and sell modified and unmodified copies of the Font Software, subject to the following conditions: 1) Neither the Font Software nor any of its individual components, in Original or Modified Versions, may be sold by itself. 2) Original or Modified Versions of the Font Software may be bundled, redistributed and/or sold with any software, provided that each copy contains the above copyright notice and this license. These can be included either as stand-alone text files, human-readable headers or in the appropriate machine-readable metadata fields within text or binary files as long as those fields can be easily viewed by the user. 3) No Modified Version of the Font Software may use the Reserved Font Name(s) unless explicit written permission is granted by the corresponding Copyright Holder. This restriction only applies to the primary font name as presented to the users. 4) The name(s) of the Copyright Holder(s) or the Author(s) of the Font Software shall not be used to promote, endorse or advertise any Modified Version, except to acknowledge the contribution(s) of the Copyright Holder(s) and the Author(s) or with their explicit written permission. 5) The Font Software, modified or unmodified, in part or in whole, must be distributed entirely under this license, and must not be distributed under any other license. The requirement for fonts to remain under this license does not apply to any document created using the Font Software. TERMINATION This license becomes null and void if any of the above conditions are not met. DISCLAIMER THE FONT SOFTWARE IS PROVIDED "AS IS", WITHOUT WARRANTY OF ANY KIND, EXPRESS OR IMPLIED, INCLUDING BUT NOT LIMITED TO ANY WARRANTIES OF MERCHANTABILITY, FITNESS FOR A PARTICULAR PURPOSE AND NONINFRINGEMENT OF COPYRIGHT, PATENT, TRADEMARK, OR OTHER RIGHT. IN NO EVENT SHALL THE COPYRIGHT HOLDER BE LIABLE FOR ANY CLAIM, DAMAGES OR OTHER LIABILITY, INCLUDING ANY GENERAL, SPECIAL, INDIRECT, INCIDENTAL, OR CONSEQUENTIAL DAMAGES, WHETHER IN AN ACTION OF CONTRACT, TORT OR OTHERWISE, ARISING FROM, OUT OF THE USE OR INABILITY TO USE THE FONT SOFTWARE OR FROM OTHER DEALINGS IN THE FONT SOFTWARE.هل يشعر المهنيون في مصر بالرضا عن حياتهم المهنية والشخصية؟ - CNN Arabic

هل يشعر المهنيون في مصر بالرضا عن حياتهم المهنية والشخصية؟

اقتصاد
نشر
3 دقائق قراءة
صورة أرشيفية عامة من العاصمة المصرية، القاهرة
Credit: MARWAN NAAMANI/AFP via Getty Images

نشر هذا المقال بالتعاون مع موقع التوظيف الإلكتروني بيت.كوم

دبي، الإمارات العربية المتحدة (CNN)-- تعتبر الصحة النفسية والجسدية أهم جانب في حياة أي مهني، لذلك، يجب أن تكون أولوية لكل صاحب عمل يتطلع إلى جذب أفضل الكفاءات والاحتفاظ بها.

أجري مؤخراً استبيان بعنوان "السعادة والرفاهية في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا"، حيث كشف عن مجموعة من الرؤى حول سعادة ورفاهية الموظفين في المنطقة ومستويات رضاهم عن الحياة بشكل عام، كما سلّط الضوء على العناصر المهمة في الحياة المهنية والشخصية للمهنيين ومدى تأثيرها على سعادتهم بشكل عام.

وقد حدد المشاركون في مصر 5 عوامل مهمة تؤثر على السعادة وهي: عيش حياة مستقرة مالياً (51٪)، وفرص العمل (44٪)، والسلامة العامة والأمن (42٪)، إضافة إلى تكاليف المعيشة المنخفضة (39٪) وموقف وسلوك الناس بشكل عام (39٪).

أما فيما يتعلق بمستويات القلق والتوتر، فقد صرّح المهنيون في مصر أنّ أكثر 3 عوامل ترفع منها هي زيادة تكاليف المعيشة (78٪)، والمشاكل المتعلقة بالعمل (52٪)، إلى جانب مطالب الأسرة (45٪).

السعادة والرضا عن الحياة الشخصية

وفقاً للاستبيان، فإن غالبية المشاركين في مصر راضون عن صحتهم النفسية (85٪) وعلاقاتهم الشخصية مع العائلة والأصدقاء (77٪) وصحتهم البدنية الحالية والاستقلالية في اتخاذ قراراتهم الخاصة (كلاهما بنفس النسبة 74٪). وشملت عناصر الحياة الشخصية الأخرى التي يشعر المشاركون بالرضا عنها: حرية اتباع المعتقدات الشخصية (68٪) وحرية تكوين العلاقات الاجتماعية (63٪).

بالإضافة إلى ذلك، أبدى أكثر من نصف المشاركين (56٪) رضاهم عن حياتهم بشكل عام، في حين عبّر 27٪ فقط عن عدم رضاهم، أما بقية المشاركين فكانوا محايدين بخصوص ذلك.

وتشكل العوامل المتعلقة بالصحة جزءاً مهماً من سعادة ورفاهية المشاركين في مصر، وقد قيّم 65٪ من المهنيين حالتهم الصحية العامة بأنها جيدة أو ممتازة.

السعادة والرضا عن الحياة المهنية

تؤثر الحياة المهنية بشكل كبير على سعادة الموظفين ورفاهيتهم، وفي هذا السياق، قال ما يقارب نصف المشاركين في مصر (46٪) أنهم راضون عن ساعات العمل، يليها حرية اتخاذ القرارات في العمل (40٪)، وتلقي التقدير في العمل (39٪) والدعم من الزملاء (38٪) ويلي ذلك الدعم من المدير المباشر (35٪). بينما صرّح 35٪ من المجيبين أنّهم راضون عن مستوى التوازن بين العمل والحياة. 

ما هي العوامل التي تؤثر على الرضا عن بلد الإقامة؟

برز عامل الطقس المعتدل كأكثر الأمور التي يشعر المهنيون في مصر بالرضا عنها (63٪)، يليه توفر الخدمات (مثل مياه الشرب والكهرباء والوقود وما إلى ذلك) (53٪)، وإمكانية الحفاظ على العلاقات الشخصية مع العائلة والأصدقاء (50٪).

تابعونا عبر

© 2024 Cable News Network. A Warner Bros. Discovery Company. All Rights Reserved.